Cookie consent management tool
+359 882 671 736
info@kursoviraboti.bg
Вие сте в: Начало > Продукти > Курсови работи



ПРАКТИКУМ 1(МВАМ125): КОНЦЕПТУАЛНИ СХЕМИ ЗА СТРАТЕГИЧЕСКО МИСЛЕНЕ В БИЗНЕСА И МЕТОДИ ЗА ИЗСЛЕДВАНЕ НА КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТТА.



Цена: 150.00 лв.
Реф№: 355

100% индивидуална курсова работа
Обем: 8-10 стр.
Срок: 7-10 дни


І. Основни задачи:

 

1.      Да се осмислят и систематизират основните елементи на концептуалната схема за развитие и усъвършенстване на дадена организация в бизнеса.

2.      Да се апробира примерна тип схема, ключовите въпроси и опорните й елементи към спецификата на конкретната организация.

3.      Да се вмъкнат и индикатори по избор в предложените полярни профили – в зависимост от потребностите за проучване (Общият брой на индикаторите е 30).

4.      Да се приложи теста за проучване на конкурентоспособността, като се допуска използването и на допълнителен инструментариум – друга анкета, интервю и т.н. – анализ на данните по индикатори

5.      Да се предложи вариант за успешна стратегия и препоръки за действия в неопределена среда.

 

ІІ.  Конкретни изисквания:

 

1.      Необходима е уводна обосновка за значимоста на изследвания проблем (1с.).

2.      Представеният проект да включва още – анализ на организацията, тенденции, закономерности и характерни особености в зависимост от спецификата на продукта (или услугата), организацията, мениджърския екип, лидерството, взаимоотношенията, системата на мотивация, подбора на персонала и т.н.

3.      При демонстриране на способности за управленска интервенция (под формата на препоръки) е необходимо да се отчитат водещите теории в тази насока, успешните управленски практики, персоналните умения и натрупан опит.

4.      От значение е Вашата интерпретация на получените резултати и използването на допълнителен инструментариум за проучване.

Минимален обем на цялостната разработка е 8-10 с.

 

 Формирането на успешна стратегия в бизнеса изисква правилен избор на концептуална схема[1] и подреждане на основните въпроси по такъв начин, че всеки един от тях да се детайлизира и модифицира в зависимост от спецификата на организацията, фирмата, компанията и т.н., като дава възможност да се направи точна преценка на различните перспективи за разрешаване на даден проблем или ситуация, но заедно с това създава условия за отсяване на ненужната информация и несъществените данни.

                 

Тип на схемата

Въпроси и опорни елементи

 

Място на пазара

 

 

 

 

 

 

 

Приоритетни
инвестиции

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Линия на конкуренто-
способно поведение

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Алтернативи
в пазарната позиция

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Избор на движеща сила

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Измерения
на производствената дейност

 

 

 

 

 

 

 

 

Реакция на клиента

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Формулиране
на стратегията

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

     

Какъв дял от пазара държи вашата стока или услуга? Какви са възможностите за нарастване на обема?

Отговорите дават информация по отношение на това:

- каква част (или ниша) заемаме на пазара;

- какъв подход да се предприеме в зависимост от заво­ю­ваната позиция на пазара;

- кои продукти или услуги трябва да нарастват, да обра­зуват натрупване или да се ликвидират

Кой продукт и коя дейност се нуждаят от спешни инвестиции?

Този въпрос може да помогне:

- да се погледне на бизнес, който се упражнява в опре­делена цялостност, като направената оценка на собствената продукция и извършваната услуга се свържат в общ инвестиционен пакет;

- да се изведат онези дейности, в които твърдо бихте заложили собствените си пари, като в анализа се обръща внимание на всички дейности в организацията (без никакво изключение);

- да се преценят правилно силата и конкурентоспособността на дадена стока или услуга.

Каква стратегия е нужна за превъзходство над конкуренцията? Какво по-добро и по-различно можем да направим?

Тук акцентите би трябвало да се насочат към:

- подробно анализиране на начините, по които конкуренцията подхожда към пазара и на този фон да се очертае собствената линия на поведение;

- систематизиране дейността на всички преки или косвени конкуренти, за да се открият и онези области, ко­ито конкуренцията в бранша е пропуснала да овладее;

- предвиждане на реакциите на конкуренцията при определени действия на вашата организация;

- правенето на постоянна равносметка и изводи за потенциала на организацията да се справи с предизвикателствата на пазара.

 

Трябва ли да създаваме нови продукти или да оставим това на конкуренцията?

Отговорите на този въпрос маркират:

- основните позиции на пазара, дали се придържаме към новаторските тенденции или сме само последователи; дали да насочим мисленето си към нови сфери на дейност, влияния, нови продукти на пазара или на опрeделен етап да останем в сянката на конкуренцията;

- някои недостатъци, като информацията за тях ще по­могне организацията да се ориентира къде да вложи допълнителна стойност в своите продукти или услуги и по този начин да ги предложи по-изгодно на пазара.

Коя е движещата сила в нашата организация?

Този въпрос предполага разширяване на информаци­я­та, отнасяща се до:

- силните и слабите страни на организацията, като тях­ното обективно безпристрастно анализиране фиксира онези дейности, които са жизненоважни за нейното функциониране;

- водещите дейности в организацията, което дава възможност да се концентрират усилията главно върху тях, като се развива и мултициплира техният ефект;

- разработването на варианти за разнообразяване на дейността, като се имат предвид съответните предимства и рискът при вземане на решение за всеки един от тях; на тази основа се избира най-подходящият вариант за дадена ситуация.

Какво е уникалното в нашата производствена дейност?

Тук отговорите подсказват дали е възможно да се спечели превъзходство над конкуренцията в тази насока, тъй като:

- се получава ясна картина за благоприятните възможности и ограничения при всички видове производствена дейност и конкретното им отражение върху стратегията на организацията;

- дава се информация, какво точно оскъпява производството и има ли начин да се използва друга технология, която да се окаже по-ефективна и печеливша.

Кое според клиентите е най-ценното в нашата продукция?

Информация по този въпрос обикновено се пресява от:

- всички възможни начини, по които клиентите реагират на вашата организация;

- получената представа как, къде и защо даден продукт или услуга има допълнителна стойност за определен кръг клиенти;

- отправените изисквания, с които не сте успели да удовлетворите претенциите на клиентите.

По този начин се създават условия и за изработване на прогностична оценка на потребителските очаквания.

Какъв подход за формулиране на стратегията се използва?

Въпросът стеснява стихийния и случайния елемент при определяне на целта и търси осмислянето на най-важното от нашите намерения в бизнеса, като:

- систематизиране на точните стъпки, по които ще върви организацията;

- извеждане на някои от тях на преден план, като другите имат съпътстващ или помощен характер в зависимост от ситуацията;

- комбиниране и едновременно прилагане на такива от тях, които да помогнат за изработване на печелившия сценарий в бизнеса.

 

 Всяка една от тези концептуални схеми разполага със съответен инструментариум за изследване, който се подбира в зависимост от това, което ще се проучва и преценява. Методите, които се използват, имат своето конкретно предназначение, но тяхната психологическа прецизност се определя от: умелото формулиране на въпросите ­ от това, дали дават възможност за обективизиране (чрез индиректни въпроси), дали допускат по-голяма свобода, пълнота в отговорите и някои по-специфични нюанси (чрез отворени въпроси) или се преследва по-бърз резултат (чрез предварително зададени възможни отговори); това, как се използват предимствата и се преодоляват недостатъците при писменото допитване (ан­ке­ти­те) и наблюденията, които могат да бъдат с активно участие в проучвателния процес (вградени) или със сравнително по-пасивна роля (чрез техническа апаратура) и т.н. Тестовете също имат своето приложение, особено когато е необходим анализ на личностни параметри, настроения, нагласи и мнения.

 Изследването на конкурентоспособността като ключов проблем в бизнеса предполага извеждането на такива показатели, които влияят в този аспект позитивно или негативно на организацията. Особено популярни в тази насока са тестовете от типа на полярните профили или тези с използването на семантичен диференциален метод, съставени от цяла поредица двойки антоними (”притежава ­ липсва” или “отчита ­ не отчита”) и значими характеристики за преценяваното явление (продукт, услуга, организация и т.н), при които контрапунктите могат да поясняват, разширяват или задълбочават осмислянето на неговата същност, а не толкова да фиксират отрицанието, като противоположната двойка се разполага между двата края на една 7-степенна скала. Подобен тест обикновено се запълва от експерти или сътрудници, които са добре запознати с особеностите на организацията.

 

Показатели, повишаващи
конкурентоспособността

 

Показатели, понижаващи &



МЕНЮ

Начало
За нас
Контакти
УСЛУГИ

Поръчай
Преводи
Справка
ПОЛЕЗНО

Въпроси и Отговори
Отзиви
Работа като автор
КОНТАКТИ

Тел.: +359 882 671 736
E-mail: info@kursoviraboti.bg



© 2025, Kursoviraboti.bg. Курсови работи.бг. Политика за защита на личните данни / Условия за ползване
Внимание: Всички материали са за лично ползване и в помощ на заинтересованите лица. Kursoviraboti.bg не носи отговорност при опит за плагиатство.